6 причин, чому вам не передзвонюють за вашим резюме

0 Comments

Отримання відгуків на надіслані резюме є ключовим кроком у процесі пошуку роботи. Однак часто буває так, що роботодавці не відповідають на відправлені резюме. У цій статті ми розглянемо основні причини, чому це може статися.

Однією з причин, через яку роботодавець не відповідає на резюме, може бути велика кількість надісланих кандидатів. Коли на одну вакансію надходить безліч резюме, роботодавець може не мати можливості розглянути всі анкети і зв'язатися з усіма кандидатами. У такому разі роботодавець може вибрати лише кілька найбільш підходящих кандидатів та відхилити інших, не надсилаючи їм повідомлення про причину відмови.

Іншою причиною, через яку роботодавець може не відповідати на резюме, є низька якість наданої інформації. Якщо резюме не відповідає вимогам вакансії або містить мало інформації про кандидата, то роботодавець може просто проігнорувати його. Важливо скласти резюме таким чином, щоб воно вирізнялося серед інших та було інформативним для роботодавця.

Чому не передзвонюють по резюме
1. Неякісне резюме
2. Відсутність необхідних навичок
3. Помилки у контактній інформації
4. Незатребуваність профілю претендента
5. Невідповідний рівень заробітної плати
6. Погана репутація попередніх працівників

Чому ніхто не відповідає на резюме?

Компанії не дають відповіді, щоб не втратити претендента. Вас тримають на гачку, адже HR хоче подивитися всіх кандидатів, щоб обрати найкращого. Крім того, завжди є ймовірність, що відповідної кандидатури не знайдеться — тоді обирати доведеться з тих, хто є.

Чи потрібно передзвонювати після відправки резюме?

Телефонний дзвінок Не варто дзвонити в компанію відразу після відправки резюме — зачекайте за кілька днів. Почніть розмову зі свого імені, вакансії та дати відправки резюме. Уточніть, чи отримали в компанії ваше резюме і коли можна буде дізнатися про результати його розгляду.

Як довго чекати на відповідь на резюме?

Якщо не йдеться про вузьку чи технічну спеціальність, найчастіше відгуків на вакансію надходить дуже багато — по сто на добу, а іноді й більше. На пошук спеціаліста поширеної спеціальності зазвичай відводиться 2-3 тижні.